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人材派遣求人掲載を紙媒体にした際のメリット

人材派遣のスタッフを応募する場合、求人を掲載する必要が出てきます。
ただし掲載する方法は多くあり、その中から選んで人材派遣求人を掲載する事になります。
様々な掲載方法がある中で、昔から多くの企業が活用している種類の1つとして紙媒体があります。
紙媒体の場合は掲載する紙面のサイズの大きさや原稿サイズによって費用が変わってきます。
また利用する紙媒体の種類によっては費用にも大きく違いがあり、数万で掲載できる場合もあれば数百万とかかる場合もあります。
ですがメリットとして紙媒体の場合は応募してほしい人材を絞り込めるという点が大きくあります。
新聞などであれば多くの人を対象にすることができ、雑誌であれば雑誌の種類によって性別や年代なども絞り込むことが可能になります。
またチラシであれば企業周辺を指定することで、より通勤時間をかけずに通える人材にしぼるといった事もできます。
またチラシは様々な人の目に留まる媒体なので、思わぬ人材が応募してくれる可能性もあり、多くのメリットがある掲載媒体の1つと言えます。

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